في كل حديث عن الإصلاح الإداري ومحاربة الفساد، يطرح السؤال ذاته: لماذا تفشل محاربة الفساد رغم المجهودات التي تقوم بها الدولة؟
تكمن الإجابة، في جانب كبير منها، في اختلال التوازن بين الكفاءة والنزاهة داخل الجهاز الوظيفي، وفي الكيفية التي تدار بها مسارات الترقية والتحفيز وسلوك الموظفين في ظل المناخ العام المهني والاجتماعي السائد.
يمكن، من حيث التحليل، تصنيف كبار الموظفين إلى أربع فئات رئيسية، لكل منها أثر مختلف في مسار المؤسسات والدولة.

أولًا: الأكفاء النزهاء

قالت وزارة الشؤون الخارجية والتعاون الإفريقي والموريتانيين في الخارج إنها تتابع وضع المواطن الموريتاني الدكتور محمد باب ولد سعيد الذي كان على متن باخرة الصمود المتجهة إلى قطاع غزة في مهمة إنسانية .

وأكدت الوزارة أنها تتابع القضية عن قول عبر بعثاتها الدبلوماسية المعتمدة وبالتنسيق مع الجهات المعنية للاطمئنان على وضعه وضمان سلامته وصون حقوقه.

وأشارت أنها تواصل اتصالاتها الدبلوماسية من أجل الحصول على المعلومات الضرورية بشأن حالته والعمل على تأمين الإفراج عنه في أقرب الآجال.

توفي فجر اليوم في منطقة لكليب لخظر ب تيرس زمور، المنقب الشيخ أحمد ولد محمد وهو من مواليد ولاية كيد ماعا ، بعد انهيار بئر للتنقيب كان يعمل بداخله. 

وبعد محاولات مستميتة من المنقيب إستمرت لساعات تمكن المنقبون من إنتشال جثمان المنقب. 

ويرجع انهيار البئر إلى تٱكل طبقات الأرض، نتيجة لعمليات الحفر البدائية. 

وتتكرر عمليات الإنهيار بشكل شبه مستمر وفد أودت بحياة العديد من المنقبين.

تراجعت موريتانيا ب 11 نقطة على مؤشر حرية الصحافة خلال التصنيف الصادر اليوم .

ووفق تقرير لمنظمة مراسلون بلا حدود صادر اليوم تراجعت موريتانيا من الرتبة 50 التي أحتلتها العام الماضي  إلى 61 .

وكانت موريتانيا العام الماضي ايضا تراجعت على المؤشر في تراجع كبير العام الماضي من  33 إلى 50 على المؤشر .

وقالت منظمة مراسلون بلا حدود إنه للمرة الاولى في تاريخ التصنيف العالمي لحرية الصحافة بات أكثر من نصف بلدان العالم في وضع يوصف بالصعب أو الخطير في حرية الصحافة إذ لم يسبق أن هبط متوسط سجل البلدان التي يشملها التقييم إلى هذا الحد .